Maxime - Témoignage

Qu'est-ce qui vous a donné envie de vous engager dans cette aventure du droit à l'emploi ? Le PETR du Pays Monts et Barrages porte à chaque nouvelle mandature un projet de territoire. Ce projet constitue un horizon stratégique commun à l’ensemble des parties prenantes du territoire, essentiellement publique mais en concertation avec certains acteurs privés. Le projet de territoire est un support qui permet d’identifier les enjeux de développement du territoire, d’identifier les orientations stratégiques et les objectifs sur lesquels nous travaillerons collectivement dans les 5 années à venir. Les projets de territoire 2014-2020 et 2021-2026 avaient mis en avant la privation d’emploi de longue durée qui touche une partie importante des habitants du territoire. C’est cette statistique qui a permis aux élus de s’engager dans le déploiement de TZCLD (2019) jusqu’à l’habilitation du territoire de Noblat (2023) et sur l’animation d’un droit à l’emploi territorial pour l’ensemble du territoire depuis 2024. TZCLD d’abord et l’animation du droit à l’emploi ensuite ne peuvent être portés par un agent, au côté des élus, sans conviction. C’est un projet qui mérite qu’on s’engage, y compris en qualité de chargé de mission du secteur public. Quel a été pour vous le moment le plus marquant de cette aventure ? En 2022, nous avons organisé dans le cadre du déploiement de TZCLD avec la première douzaine de volontaires “les labos des travaux utiles”. Nous avions déjà collecté au travers d’enquêtes et d’entretiens 150 travaux utiles auprès d’habitants, d’entreprises, d’associations et de collectivités. Ces journées avaient vocation à imaginer les activités dans la future EBE pour répondre aux travaux utiles ainsi collectés. Ces deux journées tous ensemble, autour d’un projet commun, sont pour moi celles qui ont constitué le premier groupe. Un groupe de salariés, d’élus et de volontaires égaux face aux besoins du territoire et devant l’utopie d’éradiquer le chômage de longue durée. Ces journées, il y a eu beaucoup au cours du projet, sont celles qui nous montrent que la privation d’emploi est une condition dont la cause ne peut être réduite à des discours simplistes. Nous pouvons toutes et tous, comme touchée par la maladie, être face à la privation d’emploi. La privation d’emploi et ses conséquences ne nous appartiennent pas, on les subit, systématiquement quoi qu’on en dise. Quel souhait formuleriez-vous pour la suite ? J’espère en premier lieu qu’avec la montée en puissance de l’animation du droit à l’emploi territorial, les habitants privés d’emploi de Monts et Barrages trouveront les solutions de sorties de leur condition, coordonnées localement, qui leur conviennent quelle que soit, à la fin, la structure employeuse (classique, de l’insertion, formation, entreprises adaptées ou EBE). J’espère ensuite que l’animation du droit à l’emploi territorial s’inscrive dans le temps, en gardant ses fondamentaux et qu’elle trouve un véritable écho au niveau national parce que la solution est là. Le reste n’est qu’un choix politique qui dira quelle société nous sommes et quelle société nous voulons être.

— Maxime